#五心幸福，健康聚陽
【企業健康精神】
聚陽的願景是成為「永續經營的幸福企業」，對外回饋社會，對內積極致力構建友善、健康的幸福職場。我們深信，持續提升「員工幸福感」是企業吸引人才、留住人才以及推動永續經營的核心關鍵。
聚陽以持續打造【五星幸福職場】為核心理念，從「知心健康照護」、「大心健康促進」、「貼心多元紓壓」、「安心辦公環境」到「有心人才發展」，提供同仁全方位的健康照顧與健康管理，提供同仁幸福感充足的職場環境。
【職場健康促進推動特色】
聚陽秉持「永續經營的幸福企業」願景，打造【五星幸福職場】，以創新、有趣且有效的方式推動健康促進措施，展現健康管理的決心：
一、知心健康照護:
- 多元主題健檢：每年提供量身打造分齡、主題化的健檢套組，參與率高達99%。
- 有薪健檢假：鼓勵員工重視健康，完善全公司分級管理與異常追蹤機制。
- 異常分級管理：生理、心理健康通通追蹤照顧。
二、大心健康促進:
- 健康新生活運動：結合健康快閃100天運動、有氧、健康便當、健康講座、紓壓活動…等，促動重視健康氛圍，共計4,471人次參與，佔全公司54%。
- 守護婦力、健康複利：提供免費子宮抹片檢查，確保同仁定期追蹤；HPV疫苗專屬優惠及多元婦女健康教育。
- 好孕聚樂部：以準爸媽為核心，提供友善車位、月子禮包、特約月子優惠及工作時間安排好孕教室，孕前孕後都感受到公司照顧。
三、貼心多元紓壓:
- 身心靈紓壓課程：月月不間斷，手作課程、衛教講座，讓同仁工作之餘可以獲得紓壓放鬆的Me Time。
- 專業諮詢與支持：醫師、營養師等專家提供健康諮詢服務。
四、安心辦公環境:
- 幸福辦公環境：全面更換辦公室燈光、優化交誼空間，設置活氧按摩站及「藏經閣」閱讀區。
- 美味小確幸：免費點心BAR、小七咖啡吧等，讓同仁在工作中能有個好去處、享受片刻愜意時光。
五、有心人才發展:
提供全方位學習發展資源，涵蓋專業與管理職能、趨勢新知及紓壓平衡，多元課程與線上線下混成模式，符合同仁在不同層面的需求，提升參與率，創造同仁與企業共同成長的友善環境。
聚陽以創新及具溫度的人性化關懷，來優化健康管理，不守舊、更多元，期待持續貼近同仁、實現對同仁健康職場的承諾，促進與時俱進、幸福聚陽的健康職場新面貌。
【未來展望】
聚陽將秉持【We Fit the World, We Better the World】的理念，持續精進員工健康管理，提供更多員工支持系統與多元健康促進活動，協助員工在工作與生活中能更靠近理想平衡。
我們也提供更多元的環境，協助同仁實現自我價值、成就全人的身心靈平衡。與時俱進、不斷創新，持續優化健康職場環境，成為以人為本，永續經營的幸福企業。
